2024年7月23日更新
法務部門におけるプロフェッショナル職(国際法務・M&A)
  • 正社員
  • 日系グローバル展開企業
  • 英語学習支援あり
正社員 法務・知財 ネイティブレベル ビジネスレベルの求人情報イメージ1
◆募集部門:グループ内部統制局 法務部
◎総合エンタテインメントビジネスを展開する当社の法務部門にて、
国内外グループ会社も含め、M&A案件、国際取引案件を中心に、
「契約・企業法務全般」をお任せ致します。
※M&A、国際取引案件だけでなく、国内事業案件も担当いただきます。

【業務内容】
・契約全般(書籍、映像、ゲーム、音楽、イベント、グッズ、Web・アプリサービス、Web3.0、海外事業等の幅広い事業領域に関する契約)の審査・作成等
・国内外の新規事業、各種サービスの利用規約の作成・審査・企画運営等に対する法的支援
・海外法制の調査・対応、海外政府当局対応
・国内外の組織再編やM&A等におけるリーガルデューデリジェンス、ストラクチュアリング、契約ドラフト・レビューなど法務面からのサポート
・国内外の紛争・訴訟案件の対応
・各種業界団体との連携に関する調整

【お仕事の魅力・部署の雰囲気】
国内外の出版、映画、アニメ、ゲーム、WEBサービス等
幅広い事業に携わることができます。
育児や介護等している方も、自身の生活スタイルに合わせて
フレキシブルに業務を遂行できる、自由度の高い職場です。

【組織構成】
・グローバル&メディアミックス法務課(海外事業、書籍、映像(実写・アニメ)、ゲーム)
・デジタル&マーケティング法務課(デジタル戦略、営業宣伝等)
・システム&マネジメント法務課(DX推進、製造、物流、経営企画、人事総務等)
・渉外課(紛争解決、業界団体連携等)

【働き方】
「オフィス勤務メイン」「在宅勤務メイン」のいずれかから
従業員個人が選択する新制度「ワークプレイスチョイス」を2023年4月より制定し導入しております。
働き方をサポートする制度の面では変更はございません。
職種
法務・知財
雇用形態
正社員
仕事内容
◆募集部門:グループ内部統制局 法務部
◎総合エンタテインメントビジネスを展開する当社の法務部門にて、
国内外グループ会社も含め、M&A案件、国際取引案件を中心に、
「契約・企業法務全般」をお任せ致します。
※M&A、国際取引案件だけでなく、国内事業案件も担当いただきます。

【業務内容】
・契約全般(書籍、映像、ゲーム、音楽、イベント、グッズ、Web・アプリサービス、Web3.0、海外事業等の幅広い事業領域に関する契約)の審査・作成等
・国内外の新規事業、各種サービスの利用規約の作成・審査・企画運営等に対する法的支援
・海外法制の調査・対応、海外政府当局対応
・国内外の組織再編やM&A等におけるリーガルデューデリジェンス、ストラクチュアリング、契約ドラフト・レビューなど法務面からのサポート
・国内外の紛争・訴訟案件の対応
・各種業界団体との連携に関する調整

【お仕事の魅力・部署の雰囲気】
国内外の出版、映画、アニメ、ゲーム、WEBサービス等
幅広い事業に携わることができます。
育児や介護等している方も、自身の生活スタイルに合わせて
フレキシブルに業務を遂行できる、自由度の高い職場です。

【組織構成】
・グローバル&メディアミックス法務課(海外事業、書籍、映像(実写・アニメ)、ゲーム)
・デジタル&マーケティング法務課(デジタル戦略、営業宣伝等)
・システム&マネジメント法務課(DX推進、製造、物流、経営企画、人事総務等)
・渉外課(紛争解決、業界団体連携等)

【働き方】
「オフィス勤務メイン」「在宅勤務メイン」のいずれかから
従業員個人が選択する新制度「ワークプレイスチョイス」を2023年4月より制定し導入しております。
働き方をサポートする制度の面では変更はございません。
給与
年収:7,590,000円~12,070,000円
給与詳細
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
英語力
ネイティブレベルビジネスレベル
勤務地
東京都千代田区
※詳しくはお問い合わせください
勤務時間
完全フレックスタイム制を導入
※標準就労時間:10時00分~18時00分(実働7時間)
休日詳細
完全週休二日制(土・日)
祝日
年末年始休暇(12月29日~1月4日)
年次有給休暇(入社日より最大12日付与)
夏季休暇(7~9月に5日間)
慶弔休暇
産前・産後休暇   など
福利厚生
給与改定原則年1回(4月)
賞与年2回(6月、12月)
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度(当社規定により支給)
従業員持株会
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度(当社規定により支給)
サブスク手当(当社規定により支給)
在宅勤務手当(当社規定により支給)
育児手当(当社規定により支給)
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金  など
応募条件
【必須】
●事業会社において企業法務経験のある方(弁護士資格保有者は事業会社、弁護士事務所を問わず企業法務実務経験のある方)
●英文契約やクロスボーダー案件の対応など国際法務に関わる経験のある方
●ビジネスレベルの英語力(弁護士とのやり取り、英文契約ドラフティング、レビュー、契約交渉等が可能なレベル)

【歓迎】
●エンタメやコンテンツ業界など、無形商材や多品種を扱う企業等のご経験者
●事業部とのやり取り多数の為コミュニケーション力のある方。経営の目線で法務対応できる方。
●新しいことにもチャレンジ精神を持って取り組める方(新規事業など)
●弁護士等の資格保有者
●ロースクール出身者
●中国語など英語以外の語学力

※求める人材
・自ら考え行動し、新しい領域にも好奇心と熱意を持って取り組んでいただける方
・法務部門内や事業部との調整を前向きに捉え、粘り強く対応いただける方
・リーガルテックに積極的な方。
・当社のエンタメ、コンテンツに関心のある方

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