2025年2月21日更新
東南アジア地域の電子書籍サービス 事業マネージャー（入社時東京/将来的に海外赴任を前提）
JR中央・総武線飯田橋駅
東京メトロ半蔵門線九段下駅
- 正社員
- 日系グローバル展開企業
- 海外駐在
タイを中心とした東南アジア地域で当社や当社グループが展開する電子書籍サービスについて、以下のような業務に携わっていただます。なお、日本本社での採用で当面は東京勤務になりますが、将来的には海外現地法人会社へ赴任していただくことが前提となります。
・ビジネス部門のマネージャーとして海外現地電子書籍ストアの運営マネージメント。
・開発担当部門と調整のうえ、東南アジアにおける電子書籍サービスの改善・改修・機能追加などの要望提起、リリースサポートの実施。
【具体的には】
・電子書籍ストアの運営マネージメント（予算・中期計画の策定・承認申請・計画に沿ったストア運営進行）
・関係部署との連携（各種業務での本社関係部門とのファシリテートや運営状況のレポートなど）
・電子書籍ストアの運営スタッフマネージメント（海外現地法人のスタッフの管理・育成）
※赴任の条件は当社の人事規程に沿っていただきます。また、期間や時期については事業の進捗によっても変わりますので、入社後のご相談となります。 世界中で注目される日本のマンガ、アニメですが、中でもアジア・東南アジアにおいては、日本同様、電子書籍サービスの成長が期待されます。成長する市場で成長する事業を経験してみたい方に最適です。
また、当社から世界各地に赴任しているスタッフは十数名いますが、業務はもちろん現地での生活まで、日本側がサポートしていますので、皆さん安心してお仕事されています。また所属する海外グループには外国人スタッフも多くいて、まさにグローバルな環境と言えます。
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当社はテレワークを導入しており、当部門においても活用いただけます。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
・ビジネス部門のマネージャーとして海外現地電子書籍ストアの運営マネージメント。
・開発担当部門と調整のうえ、東南アジアにおける電子書籍サービスの改善・改修・機能追加などの要望提起、リリースサポートの実施。
【具体的には】
・電子書籍ストアの運営マネージメント（予算・中期計画の策定・承認申請・計画に沿ったストア運営進行）
・関係部署との連携（各種業務での本社関係部門とのファシリテートや運営状況のレポートなど）
・電子書籍ストアの運営スタッフマネージメント（海外現地法人のスタッフの管理・育成）
※赴任の条件は当社の人事規程に沿っていただきます。また、期間や時期については事業の進捗によっても変わりますので、入社後のご相談となります。 世界中で注目される日本のマンガ、アニメですが、中でもアジア・東南アジアにおいては、日本同様、電子書籍サービスの成長が期待されます。成長する市場で成長する事業を経験してみたい方に最適です。
また、当社から世界各地に赴任しているスタッフは十数名いますが、業務はもちろん現地での生活まで、日本側がサポートしていますので、皆さん安心してお仕事されています。また所属する海外グループには外国人スタッフも多くいて、まさにグローバルな環境と言えます。
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当社はテレワークを導入しており、当部門においても活用いただけます。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
- 職種
- 東南アジア地域の電子書籍サービス 事業マネージャー（入社時東京/将来的に海外赴任を前提）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- タイを中心とした東南アジア地域で当社や当社グループが展開する電子書籍サービスについて、以下のような業務に携わっていただます。なお、日本本社での採用で当面は東京勤務になりますが、将来的には海外現地法人会社へ赴任していただくことが前提となります。
・ビジネス部門のマネージャーとして海外現地電子書籍ストアの運営マネージメント。
・開発担当部門と調整のうえ、東南アジアにおける電子書籍サービスの改善・改修・機能追加などの要望提起、リリースサポートの実施。
【具体的には】
・電子書籍ストアの運営マネージメント（予算・中期計画の策定・承認申請・計画に沿ったストア運営進行）
・関係部署との連携（各種業務での本社関係部門とのファシリテートや運営状況のレポートなど）
・電子書籍ストアの運営スタッフマネージメント（海外現地法人のスタッフの管理・育成）
※赴任の条件は当社の人事規程に沿っていただきます。また、期間や時期については事業の進捗によっても変わりますので、入社後のご相談となります。 世界中で注目される日本のマンガ、アニメですが、中でもアジア・東南アジアにおいては、日本同様、電子書籍サービスの成長が期待されます。成長する市場で成長する事業を経験してみたい方に最適です。
また、当社から世界各地に赴任しているスタッフは十数名いますが、業務はもちろん現地での生活まで、日本側がサポートしていますので、皆さん安心してお仕事されています。また所属する海外グループには外国人スタッフも多くいて、まさにグローバルな環境と言えます。
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当社はテレワークを導入しており、当部門においても活用いただけます。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。 - 給与
- 年収：7,390,000円～11,150,000円
- 給与詳細
- 年収：739万円～1115.2万円
月給：44.7万円～65.5万円
※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません（深夜勤務手当除く） - 英語力
- ビジネスレベル日常会話レベル
- 勤務地
-
東京都千代田区
※詳しくはお問い合わせください - 最寄駅
-
- JR中央・総武線飯田橋駅
- 東京メトロ半蔵門線九段下駅
- 勤務時間
- 10時00分～18時00分（実働7時間）
※フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間）を導入しています。 - 休日詳細
- 完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇（入社日より初年度1～12日付与）
夏季休暇（7～9月に5日間）
慶弔休暇
産前・産後休暇 など - 福利厚生
- 給与改定原則年1回（4月）
賞与年2回（6月、12月）
退職金あり
企業型確定拠出年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
総合福祉団体定期保険
三大疾病疾患時の一時金支給制度（当社規定により支給）
従業員持株会
資格取得支援 取得一時金支給・受験料補助制度（当社規定により支給）
サブスク手当（当社規定により支給）
在宅勤務手当（当社規定により支給）
育児手当（当社規定により支給）
育児休業制度
介護休業制度
慶弔見舞金 など - 応募条件
- 【必須】
・リーダー・マネージャーのご経験3年以上
・書籍全般（マンガ・ライトノベル含む）、出版業界にご興味のある方
・日本語：ネイティブ、ビジネスレベル（目安：N1相当)
・英語力：ビジネスレベル（目安：TOEIC800点相当以上)
・インターネットビジネスに関わった経験
【歓迎】
・B2Cサービス、ECストアの運営に関わった経験
■求める人材
・主体的に課題を見つけ解決する力、または類似のご経験 ・論理的な考察・説明ができる方
・担当分野の最新の市場動向に対する関心が高いこと
・日本の作品（マンガ・ライトノベル）を世界に紹介していく積極性の高い方
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ご利用は完全無料！まずは相談だけでもＯＫです！
お名前（必須）
山田 太郎フリガナ（必須）
ヤマダ タロウ生年月日（必須）
年 月 日電話番号（必須）
半角数字10～11桁で入力してください（ハイフン不要）E-mail（必須）
半角英数字記号で入力してください英語力
ネイティブレベル ビジネスレベル 日常会話レベル なしCV/Resumeまたは
職務経歴書（PDF形式・最大15MB）備考
CV/Resume/職務経歴書をアップロードしない場合、職務経歴の要約をご記載ください
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