2024年12月29日更新

産学連携活動推進コーディネーター【グローバルイノベーション戦略統括部】英語での基本的なコミュニケーション力歓迎

正社員
日系グローバル展開企業
英語学習支援あり

【募集背景】
組織拡大に伴う増員

【業務内容】
【事業・組織構成の概要】
当チームでは、産学連携活動の企画、立案、運営を主な業務としています。近年、産学連携は、単なる共同研究に留まらず、ビジョン形成、研究開発、人材育成など、幅広い形態へと進化しています。広い視点を持ち、当ユニットでのアカデミア連携をリードする役割を担います。

【職務内容】
■戦略策定
1. 研究所の産学官連携活動に関する方針策定、幹部との合意形成およびマネジメント
2. 包括的大学連携の企画・関係構築・運営
- SDGsや環境をテーマにした大学連携
- スマートシティに向けた技術開発や社会実装を行う大学連携
- 新規アカデミア連携の開拓および提案
※入社後、適性を考慮し業務内容を決定します。

■業務遂行
1. 産学官連携の方針案作成および幹部合意形成
- 社内外の情報を活用し、連携のあるべき姿を明確化
- 研究開発戦略に基づいた連携方針案を作成し、役員や研究所長との合意を得る
- 方針に基づいた活動およびチームのマネジメント

2. 大学との連携活動の推進
- ワークショップの企画運営やファシリテーションを通じた課題探索
- 共同研究等のテーマ策定の橋渡し
- CTOや部門責任者との交渉および合意形成

■組織/インフラ設備
- 他グループおよび社外組織との連携関係の構築と維持

変更の範囲：会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
- 社外連携活動を積極的に推進する当社において、重要な活動として認知されています。
- 技術開発から社会共創まで多岐にわたる産学連携に携わり、企画・運営を経験できます。
- 活動を通じて得られた経験や人脈を活かし、将来的には産学連携活動のリーダーとして活躍いただくことを想定しています。

職種: 産学連携活動推進コーディネーター【グローバルイノベーション戦略統括部】英語での基本的なコミュニケーション力歓迎
雇用形態: 正社員
仕事内容: 【募集背景】
組織拡大に伴う増員

【業務内容】
【事業・組織構成の概要】
当チームでは、産学連携活動の企画、立案、運営を主な業務としています。近年、産学連携は、単なる共同研究に留まらず、ビジョン形成、研究開発、人材育成など、幅広い形態へと進化しています。広い視点を持ち、当ユニットでのアカデミア連携をリードする役割を担います。

【職務内容】
■戦略策定
1. 研究所の産学官連携活動に関する方針策定、幹部との合意形成およびマネジメント
2. 包括的大学連携の企画・関係構築・運営
- SDGsや環境をテーマにした大学連携
- スマートシティに向けた技術開発や社会実装を行う大学連携
- 新規アカデミア連携の開拓および提案
※入社後、適性を考慮し業務内容を決定します。

■業務遂行
1. 産学官連携の方針案作成および幹部合意形成
- 社内外の情報を活用し、連携のあるべき姿を明確化
- 研究開発戦略に基づいた連携方針案を作成し、役員や研究所長との合意を得る
- 方針に基づいた活動およびチームのマネジメント

2. 大学との連携活動の推進
- ワークショップの企画運営やファシリテーションを通じた課題探索
- 共同研究等のテーマ策定の橋渡し
- CTOや部門責任者との交渉および合意形成

■組織/インフラ設備
- 他グループおよび社外組織との連携関係の構築と維持

変更の範囲：会社の定める職務

【ポジションのアピールポイント】
- 社外連携活動を積極的に推進する当社において、重要な活動として認知されています。
- 技術開発から社会共創まで多岐にわたる産学連携に携わり、企画・運営を経験できます。
- 活動を通じて得られた経験や人脈を活かし、将来的には産学連携活動のリーダーとして活躍いただくことを想定しています。
給与: 年収：6,800,000円～11,000,000円
給与詳細: 【採用形態・ランク】
・正社員を想定
・主任　～　課長レベルを想定

【想定報酬】
・主任：年収680万　～　800万円程度
月給35.5万　～　45.5万円程度（月額基本給　30万　～　40万円程度を含む）
・課長：年収900万　～　1100万円程度
月給50万　～　65万円程度（月額基本給　50万　～　65万円程度を含む）
※前職年収を考慮、当社規定による
英語力: 日常会話レベルなし
勤務地: 東京都港区
※詳しくはお問い合わせください
勤務時間: 8:30～17:15
リモートワーク：週半分以上可能
（入社直後はある程度出社を想定していますが、立ち上がり後は大半リモートワークという働き方が可能）
休日詳細: 祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり
福利厚生: 通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
共通基盤プログラム、キャリアデザイン支援プログラム、セルフディベロップメント支援プログラム、プロフェッショナル強化プログラム、マネジメント強化プログラム等

＜その他補足＞
■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■休職･短時間:勤務制度、育児休職･育児短時間勤務制度･介護休職･介護短時間勤務制度
■その他：グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
応募条件: 【MUST】
以下すべてを満たす方。
・経験：
ー社外メンバーを含めたプロジェクトへの参加、運営の経験
ー産学連携プロジェクトの企画立案運営の経験
ー新技術領域の議論の場の運営、アイデア創出
ーITの基礎的な知識・知見

・スキル：
ーアカデミア（大学の幹部、研究者など）との対話力、理解力
ーワークショップ等でのファシリテーション力（社内外のメンバーが参加）

【WANT】
・スキル：
ー英語での基本的なコミュニケーション力（基本的な会話、理解を含む）
ー新しい技術領域を学ぶ意欲

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